Volksbank Allgäu-Oberschwaben eG legt Bilanzzahlen 2025 vor

Leutkirch im Allgäu, 17. März 2026 – Die Vorstände der Volksbank Allgäu-Oberschwaben eG (VBAO)

blicken auf ein erfolgreiches Geschäftsjahr 2025 zurück. Trotz eines anspruchsvollen wirtschaftlichen Umfelds konnte die VBAO ihre positive Entwicklung fortsetzen und gute Ergebnisse erzielen.

Stabiles Wachstum in allen Bereichen

Ein sehr guter Zuwachs im Kreditgeschäft und ein Zufluss bei den Kundeneinlagen bescherten der VBAO ein

erfolgreiches Jahresergebnis. "Das Kundengeschäft läuft sehr gut – zweifellos ein Beleg für unsere ausgeprägte Kundenorientierung und der hohen Beratungskompetenz unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter“, brachte es

Vorstandssprecher Josef Hodrus in der Bilanzpressekonferenz auf den Punkt.

Die Bilanzsumme stieg um 4,0 Prozent auf 5.221,8 Millionen Euro. Im Kreditgeschäft wuchs das Kreditvolumen um 5,2 Prozent oder 178,8 Millionen Euro auf 3.608,7 Millionen Euro.

Besonders erfreulich sei die positive Entwicklung im Einlagengeschäft, das um 4,0 Prozent auf 3.720,2 Millionen Euro gestiegen ist. Das betreute Kundenvolumen, stieg um erfreuliche 5,8 Prozent auf 11,7 Milliarden Euro.

Mit einem Betriebsergebnis vor Risiko von 0,92 Prozent der Bilanzsumme sowie einer Cost Income Ratio von 59,7 Prozent im Verhältnis zur Bilanzsumme zeigen sich die Vorstände der VBAO zufrieden. Beim Zinsüberschuss verzeichnet die Genossenschaftsbank im vergangenen Geschäftsjahr ein Wachstum von 2,3 Prozent.

Attraktive Dividende für Mitglieder

Das Fundament der Genossenschaftsbank bilden die Mitglieder. Die Gesamtanzahl der Mitglieder per 31.12.2025 beläuft sich auf 83.059. Dank der stabilen Eigenkapitalausstattung wird eine Dividende von 4 Prozent auf die

Einlagen der Mitglieder in Aussicht gestellt.

Veränderungen im Vorstand

Vorstandsmitglied Werner Mayer wird in naher Zukunft in die Altersteilzeit wechseln. Als sein Nachfolger wurde Jürgen Spiegler, bislang Generalbevollmächtigter und Bereichsleiter Unternehmensentwicklung der VBAO, vom Aufsichtsrat einstimmig zum neuen Vorstandsmitglied bestellt.

Die Bestellung befindet sich derzeit zur Genehmigung bei der BaFin, der Wechsel in den Vorstand ist voraussichtlich zum 01.07.2026 vorgesehen. 

Damit besteht der Vorstand der VBAO künftig aus Josef Hodrus (Vorstandssprecher), Stephanie Bernickel

(Vorständin) und Jürgen Spiegler (Vorstandsmitglied).

Fokus auf Digitalisierung und Wohnungsbau

Ein weiteres wichtiges Thema der Bilanzpressekonferenz war die strategische Ausrichtung der VBAO für die kommenden Jahre. Neben der kontinuierlichen Weiterentwicklung der digitalen Services setzt die Bank auch auf den Ausbau im Bereich Wohnungsbau. „Unser Ziel ist es, sowohl unsere Mitglieder, Kundinnen und Kunden als auch der Region zukunftsfähige Finanzlösungen anzubieten. Wir sehen es als unseren Auftrag, die Bundesregierung bei ihrem Ziel im Bereich Wohnungsbau zu unterstützen“, erklärt Bernickel.

Im privaten Baufinanzierungsgeschäft ist eine Belebung zu beobachten: Insgesamt konnten bei Privatkunden

Finanzierungswünsche in Höhe von 292 Millionen Euro realisiert werden. Das ist ein Zuwachs von 11,9 % im

Vergleich zum Vorjahr. „Das Zinsniveau und die Immobilienpreise scheinen sich langsam auf einem stabileres

Zinsniveau und eine neue Normalität einzuspielen“, sagte Vorständin Stephanie Bernickel. „Kaufentscheidungen werden planbarer und die Nachfrage in guten Lagen und energieeffizienten Immobilien kehrt zurück.“ „Dank

unserer qualifizierten, umfassenden Baufinanzierungsberatung und maßgeschneiderten Finanzierungskonzepte sind wir weiterhin in der Lage, die Mehrheit der Bauvorhaben zu realisieren.“

Im gewerblichen Bereich wuchs das Darlehensneugeschäft um 8,4 % auf 335 Millionen Euro.

Starkes Engagement für die Region und Mitarbeitende

Im vergangenen Jahr hat die Bank lokale Projekte und Initiativen mit rund 700.000 Euro gefördert. „Wir investieren gezielt in die Förderung von Bildung, Kultur und sozialen Projekten“, betont Bernickel.

Die VBAO setzt gezielt auf Mitarbeiterbindung und attraktive Arbeitsbedingungen. Mit 648 Mitarbeitende,

darunter 46 Auszubildende, liegt das Durchschnittsalter bei 42,54 Jahren und die Betriebszugehörigkeit bei über 15 Jahren. Ein Schwerpunkt liegt auf der Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Privatleben – dafür wurde die Bank mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie“ ausgezeichnet und entwickelt ihre Personalpolitik kontinuierlich weiter.

Neben flexiblen Arbeitsmodellen bietet die VBAO eine wettbewerbsfähige Vergütung: Bis 2027 steigen die Tarifgehälter um insgesamt 11 Prozent. Auch die attraktive Ausbildungsvergütung macht die Bank zu einem gefragten Ausbildungsbetrieb in der Region.

Stiftungen der VBAO

Die VBAO bündelt ihr gesellschaftliches Engagement und führt ihre bisherigen drei Stiftungen zur neuen „Stiftung der Volksbank Allgäu-Oberschwaben eG“ zusammen. Mit einem Stiftungskapital von zunächst 1,5 Millionen Euro – darunter eine aktuelle Zustiftung der Bank in Höhe von 183.000 Euro – wird die Stiftung künftig weniger, dafür aber größere und öffentlichkeitswirksame Projekte fördern. Ziel ist es, das Stiftungskapital in den kommenden fünf Jahren durch jährliche Zustiftungen von jeweils 100.000 Euro auf 2 Millionen Euro zu erhöhen.

Ausblick auf das kommende Geschäftsjahr

Für das laufende Jahr sieht der Vorstand der VBAO trotz wirtschaftlicher Herausforderungen optimistisch in die Zukunft. Die Bank plant ihr Wachstum fortzusetzen und digitalen sowie nachhaltigen Angebote weiter auszubauen. Dabei bleibt trotz aller Digitalisierung die persönliche Beratung ein zentraler Bestandteil unseres Geschäftsmodells. „Digitalisierung ist wichtig, aber wir wissen: der Mensch macht den Unterschied.“, betont Mayer.

Auch im Zeitalter von Digitalisierung und Künstlicher Intelligenz versteht sich die VBAO weiterhin als Bank von Menschen für Menschen. Als verlässlicher Partner für Mitglieder und Kunden werden die genossenschaftlichen Werte aktiv gelebt und in die Zukunft getragen.